Fit for Leadership Entwicklungsfelder zur Führungspersönlichkeit

Streich, Richard K., "Fit for Leadership: Entwicklungsfelder zur Führungspersönlichkeit"
German | ISBN: 365803520X | 2014 | 254 pages | PDF | 8 MB

Idealer Karrierecoach für Führungskräfte und High-Potentials
Systemische Betrachtungsweisen zur Rollenvielfalt im Berufs- und Privatleben
Checklisten und Selbsttests zur individuellen Bearbeitung und Umsetzung

Führungserfolg verlangt Führungspersönlichkeit. Die Publikation zeigt zentrale Entwicklungsfelder und -wege zur Führungspersönlichkeit auf. Sie regt zur Diskussion, Reflexion und Realisation veränderter Denk- und Verhaltensweisen an – sowohl im beruflichen als auch im privaten Kontext. Jeder der einzelnen Artikel ist separat lesbar. Die Beiträge enthalten Checklisten, Selbsttests und weitere zielführende Materialien zur individuellen Bearbeitung und Umsetzung sowie Best-Practice-Beispiele.

Der Inhalt

– Entwicklungsprogramme zur Führungspersönlichkeit

– Entwicklungsfelder zur Führungspersönlichkeit
• Change-Prozessmanagement
• Komplementär-Management
• Führungsmanagement
• Coachingmanagement

– Persönlichkeitsentwicklung im beruflichen Kontext

– Life-Balance-Management zur Persönlichkeitsentwicklung

– Selbstmanagement zur Persönlichkeitsstabilisierung

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